Αθροιζόμενα τα μέτρα που ανακοινώθηκαν στη ΔΕΘ «μεταφράζονται» σε μισό ή έναν ή και περισσότερους μισθούς επιπλέον για πολλούς, μέσα στο 2025 – Πάνω από 1,5 δισ. ευρώ σε νοικοκυριά
«Από λίγα σε πολλούς» φαινομενικά αλλά, στην πράξη, πολλά περισσότερα από όσα φαίνονται, δίνει από τα τέλη του 2024 έως και το 2025 η κυβέρνηση. Τα οφέλη από τις εξαγγελίες του πρωθυπουργού ακόμα εξειδικεύονται και δεν έχουν αποκαλυφθεί πλήρως. Ωστόσο αντιστοιχούν σε πάνω από 1,5 δισ. που θα δοθούν επιπλέον στους πολίτες, πέραν όσων γνώριζαν ότι θα λάβουν.
Τα οφέλη είναι πολλαπλά για τους εργαζόμενους, σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα. Αθροιζόμενα, «μεταφράζονται» σε μισό ή έναν ή και περισσότερους μισθούς επιπλέον για πολλούς, μέσα στο 2025.
Για παράδειγμα:
1. Εργαζόμενοι μισθωτοί
Οι εργαζόμενοι ήξεραν τον Απρίλιο θα αυξηθεί ο κατώτατος μισθός στον ιδιωτικό τομέα. Δεν ήξεραν όμως ότι όταν ανακοινωθεί το ύψος της αύξησης, θα αυξηθούν ταυτόχρονα όλοι οι μισθοί στο Δημόσιο, ώστε να φτάσουν όλοι στα 950 ευρώ που είναι στόχος το 2027!
Τι σημαίνει αυτό;
· στον ιδιωτικό τομέα, αύξηση 40 ευρώ κάθε μήνα το λιγότερο (ή υψηλότερη ενδεχομένως) στον κατώτατο μισθό το 2025, ώστε να καλυφθεί σε 3 χρόνια η απόσταση των 120 ευρώ, από τα 830 ευρώ φέτος στα 870, το 2025, με προοπτική να πάει περίπου στα 910 το 2026 και στα 950 το 2027, βάσει στόχου. Σε δωδεκάμηνη βάση (μαζί με δώρο Χριστουγέννων) ο νεοδιόριστος δημόσιος υπάλληλος θα λάβει πάνω από 500 ευρώ επιπλέον, ή πάνω από μισό μηνιάτικο σε σχέση με τα 830 που παίρνει σήμερα. Βάσει αυτού θα δουν αύξηση και όσοι συμπληρώνουν τριετίες.
· στο δημόσιο, αν και δεν είχε προαναγγελθεί, από 850 ευρώ ο εισαγωγικός αυξάνεται στο ύψος που θα φτάνει ο κατώτατος. Αν η εξίσωση γίνει «μια και έξω» το 2025, ο εισαγωγικός θα φτάσει στα 870 ευρώ τουλάχιστον, ή 20 ευρώ το μήνα επιπλέον (αναμένεται ακόμα μεγαλύτερη αύξηση). Σε δωδεκάμηνη βάση (χωρίς δώρα στο δημόσιο) προστίθενται έτσι 240 ευρώ επιπλέον, που θα τα λάβουν όμως όλοι ανεξαιρέτως οι δημόσιοι υπάλληλοι (και νέοι και παλαιοί) καθώς και οι ένστολοι και οι γιατροί ΕΣΥ και όλα τα ειδικά μισθολόγια. Και για όσους ανεβαίνουν μισθολογικό κλιμάκιο το 2025 λόγω χρόνων υπηρεσίας, αντί 40-60 ευρώ που υπολόγιζαν, θα πάρουν 60-80 ευρώ παραπάνω κάθε μήνα.
· για όλους ανεξαιρέτως τους εργαζόμενους, μειώνεται η ασφαλιστική κράτηση υπερ Υγείας κατά 0,5% του μισθού τους. Δηλαδή 4-8 ευρώ το μήνα για τους περισσότερους εργαζόμενους ή 50-100 ευρώ επιπλέον κάθε χρόνο.
· για νοικοκυριά με δύο εργαζόμενους μισθωτούς, οι αυξήσεις αυτές μετράνε διπλά στο συνολικό εισόδημα που μπαίνει στο σπίτι.
· για νοικοκυριά που έχουν ανήλικα παιδιά, το επίδομα Τέκνων (Α21) αυξάνεται κατά 17-20 ευρώ το μήνα ή 200– 240 ευρώ επιπλέον το χρόνο για κάθε παιδί. Οι νυν δικαιούχοι θα λάβουν τον Δεκέμβριο φέτος και 1 επιπλέον δόση τον Δεκέμβριο φέτος σαν έκτακτο επίδομα, δηλαδή 28 – 980 ευρώ επιπλέον για οικογένειες με 1 ή έως και 8 παιδιά συνολικά.
Για παιδιά που σπουδάζουν σε ΑΕΙ της Περιφέρειας το στεγαστικό επίδομα συγκατοίκησης αυξάνεται κατά 500 ευρώ (από 2.000 στα 2.500) ενώ οι τρίτεκνοι δε θα χάνουν την ιδιότητα όταν τα παιδιά τους τελειώσουν τη σχολή.
Παράλληλα το 2025 απαλλάσσονται από φόρο τα voucher για βρεφονηπιακούς σταθμούς. Κυμαίνονται από 2.600 – 5.000 ευρώ και το έμμεσο όφελος (9%-22% της αξίας τους για τους περισσότερους) κυμαίνεται έως και 600 ευρώ επιπλέον. Επιπρόσθετα, δίδεται κίνητρο και σε (κυρίως μεγάλες) επιχειρήσεις να δίνουν οικειοθελώς παροχές έως 5.000 ευρώ στους εργαζομένους για κάθε 1ο παιδί που αποκτούν (ή έως και 10.000 ή 15.000 για το 2ο ή 3ο παιδί).
· Ένστολοι: πέραν των αυξήσεων στο δημόσιο και στα οικογενειακά επιδόματα, όσοι λαμβάνουν αποζημίωση για νυχτερινά θα έχουν το 2025 αύξηση 4-36 ευρώ μικτά ή 50-400 ευρώ επιπλέον ετησίως.
· Γιατροί ΕΣΥ: οι για όλους εφημερίες θα φορολογούνται αυτοτελώς με 22%, αντί έως 36%-44% που φορολογούνται σήμερα. Το μηναίο καθαρό όφελος μεσοσταθμικά για τους ιατρούς υπολογίζεται σε 150 ευρώ, ενώ και σε πολλές περιπτώσεις ξεπερνάει τα 200. Σε ετήσια βάση εξοικονομούν 1.800 ευρώ ετησίως. Υπενθυμίζεται ότι από τον Ιανουάριο 2024 αυξήθηκε η αποζημίωση εφημεριών των ιατρών του ΕΣΥ κατά 20%. Επιπλέον αυξήσεις έως 600 ευρώ το μήνα ή 7.200 το χρόνο θα δουν και όσοι γιατροί επιλέγουν να υπηρετήσουν στην άγονη γραμμή. Ενώ το 2025 συνεχίζεται και επεκτείνεται το «μπόνους» επίτευξης στόχων για δεκάδες χιλιάδες δημοσίους υπαλλήλους, που θα λάβουν έως και 1,5 μισθό επιπλέον.
2. Συνταξιούχοι – ευάλωτοι:
Και πριν την ΔΕΘ γνώριζαν ότι θα λάβουν αύξηση περίπου 2,2%-2,5% ή από τουλάχιστον 10 έως και 40 ευρώ ο καθένας. Βάσει του γνωστού κανόνα που προβλέπει ο νόμος Κατρούγκαλου (50% της ετήσιας Ανάπτυξης + 50% του ετήσιου πληθωρισμού) προκύπτει ότι, πχ με πληθωρισμό πάνω από 2,5% και ανάπτυξη τουλάχιστον 2,1% φέτος, μπορούσαν να υπολογίζουν ότι από 1.1.2025 θα δουν αύξηση συντάξεων της τάξεως του 2,3%-2,4%. Θα λάβουν περίπου 100-500 ευρώ επιπλέον ο καθένας το χρόνο ή 400 εκατ. ευρώ επιπλέον από φέτος.
Δεν είχε ανακοινωθεί και δεν γνώριζαν πριν την ΔΕΘ όμως, ότι θα λάβουν Επίδομα 100-200 και όσοι χάνουν τις αυξήσεις λόγω προσωπικής διαφοράς άνω των 10 ευρώ. Για χαμηλοσυνταξιούχους, το επίδομα είναι μεγαλύτερο και από το αν δεν είχαν χάσει τις αυξήσεις λόγω προσωπικής διαφοράς! Για παράδειγμα, χαμηλοσυνταξιούχος των 600 ευρώ το μήνα, που θα έπαιρνε αύξηση 13-15 ευρώ το μήνα ή 150-180 ευρώ το χρόνο. Βάσει του νόμου Κατρούγκαλου δεν έπρεπε να πάρει καμία αύξηση. Θα λάβει όμως τον Δεκέμβριο 200 ευρώ, που είναι περισσότερα από όσα θα έπαιρνε, αν δικαιούτο την αύξηση κανονικά. Αντιθέτως, με σύνταξη 1000 ευρώ θα λάβει 150 ευρώ, αντί 250-300 ευρώ. Ωστόσο τα 250-300 ευρώ «σβήνουν» την προσωπική διαφορά που έχει φέτος και το 2026 μπορεί να λάβει κανονικά αυξήσεις.
Έκτακτο επίδομα 200 ευρώ θα λάβουν όμως τα Χριστούγεννα, καθώς και οι ανασφάλιστοι υπερήλικες αλλά και όσοι λαμβάνουν επιδόματα αναπηρίας. Επιπλέον 50% του μηνιαίου επιδόματος θα λάβουν και οι δικαιούχοι του ελάχιστου εγγυημένου εισοδήματος.
Οι νέες δράσεις για το 2025 και το Δεκέμβριο 2024 και το αντίστοιχο δημοσιονομικό κόστος (επιπλέον δαπάνες για αυξήσεις που θα δοθούν σε εκατομμύρια ευρώ) περιγράφονται συνοπτικά στους παρακάτω πίνακες:
Α. Αυξήσεις αποδοχών
Β. Μειώσεις φόρων-εισφορών
