Από τις θέσεις εργασίας που θα περικοπούν οι 7.600 θα είναι μέσω εξορθολογισμού και δημιουργίας μιας νέας διαιρεμένης εργασιακής δομής, και οι υπόλοιπες 4.000 από ομαδοποίηση περιοχών, όπως ανέφερε το Bloomberg επικαλούμενο τον διευθύνοντα σύμβουλο της εταιρείας Τζόε Κάεσερ.
Η Siemens παρουσίασε μια πολυαναμενόμενη αναδιάρθρωση νωρίτερα αυτό το μήνα σε μια προσπάθεια να καλύψει την οικονομική διαφορά από τις πιο αποδοτικές ανταγωνιστικές εταιρείες. Στο πλαίσιο αυτής της αναθεώρησης, που ονομάστηκε ” Vision 2020 ” η εταιρεία ανέφερε ότι θα γίνουν αλλαγές και περικοπές σε εννέα βασικά τμήματα.
(Με πληροφορίες από ΑΠΕ)