Την κατάργηση της Περιφερειακής Διεύθυνσης Κοινωνικής Επιθεώρησης Δυτικής Μακεδονίας, καθώς και των τμημάτων εργασιακών σχέσεων Γρεβενών και Πτολεμαΐδας καταγγέλλουν 8 βουλευτές του ΣΥΡΙΖΑ με ερώτησή τους προς τον κ. Υπουργό Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης & Πρόνοιας.
Την ερώτηση υπογράφουν και οι βουλευτές ΣΥΡΙΖΑ Π.Ε. Κοζάνης Ευγενία Ουζουνίδου, Καστοριάς Βαγγέλης Διαμαντόπουλος και Π.Ε. Φλώρινας Αθανάσιος Γερμανίδης.
Στην ερώτησή του αναφέρουν τα ακόλουθα:
«Τη «χαριστική βολή» στα εναπομείναντα δικαιώματα των εργαζομένων ετοιμάζεται να δώσει η κυβέρνηση μέσω της κατάργησης της Περιφερειακής Διεύθυνσης Κοινωνικής Επιθεώρησης Δυτικής Μακεδονίας, καθώς και των τμημάτων εργασιακών σχέσεων Γρεβενών και Πτολεμαΐδας.
Η Δυτική Μακεδονία είναι η περιοχή όπου δραστηριοποιούνται χιλιάδες μικρομεσαίες επιχειρήσεις, όπως και η Δημόσια Επιχείρηση Ηλεκτρισμού με 5 Ατμοηλεκτρικούς Σταθμούς (ΑΗΣ) και 3 Υδροηλεκτρικούς Σταθμούς (ΥΗΣ), καθώς και με ορυχεία εξόρυξης λιγνίτη. Οι περίπου 6000 εργαζόμενοι της ΔΕΗ που απασχολούνται στους ΑΗΣ και στα ορυχεία δεν καταγράφονται στο πληροφοριακό σύστημα ΕΡΓΑΝΗ, καθώς η ΔΕΗ δεν υποβάλλει ηλεκτρονικά τα προβλεπόμενα έντυπα.
Παράλληλα, τα ορυχεία της ΔΕΗ καταλαμβάνουν έκταση 200 τετρ. χλμ, εκτείνονται στις περιοχές Κοζάνης, Πτολεμαΐδας, Αμυνταίου, Φλώρινας και η γεωμορφολογική τους κατάσταση αλλάζει καθημερινά με αποτέλεσμα να διαφοροποιούνται οι οδοί πρόσβασης και οι εκατοντάδες διαφορετικοί τόποι απασχόλησης προσωπικού. Στα ορυχεία δραστηριοποιούνται εργολαβικά εκατοντάδες επιχειρήσεις, όπως τεχνικές εταιρείες, εταιρείες μετάλλου, μεταφορών, κατασκευής και επισκευής μηχανολογικού εξοπλισμού, εξόρυξης, αρχαιολογικών ανασκαφών κ.α. Το γεγονός αυτό σε συνδυασμό με την έλλειψη μεταφορικών μέσων καθιστά εξαιρετικά δύσκολο το ελεγκτικό έργο των υπηρεσιών του ΣΕΠΕ, με αποτέλεσμα να παρατηρούνται συχνά φαινόμενα παραβατικότητας και ανάγκη συνεχών ελέγχων τους.
Επίσης, οι νομοί Κοζάνης και Γρεβενών εκτείνονται σε μια περιοχή 5.807 τετρ. χλμ., μεγαλύτερη από κάθε άλλο νομό ή περιοχή της χώρας. Οι μεγάλες αποστάσεις που θα καλούνται να διανύσουν οι επιθεωρητές ή οι πολίτες σε κατά κανόνα παραμελημένο και επικίνδυνο οδικό δίκτυο σε δύσκολες καιρικές συνθήκες συνεπάγονται μεγάλο χρηματικό κόστος, πολλές χαμένες εργατοώρες και κίνδυνο τροχαίων ατυχημάτων.
Επιπλέον η περιοχή της Δυτικής Μακεδονίας αποτελεί σημαντικό τουριστικό ορεινό προορισμό, με τις τουριστικές της περιοχές να βρίσκονται σε μεγάλες αποστάσεις από τις αντίστοιχες έδρες των τμημάτων.
Σε ό,τι αφορά στη Διεύθυνση Κοινωνικής Επιθεώρησης Δυτικής Μακεδονίας, αποτελείται από πέντε (5) τμήματα και στελεχώνεται με δεκατρείς (13) μόνο Επιθεωρητές Εργασίας, οι οποίοι υπερβάλλουν εαυτόν προκειμένου να ανταποκριθούν στις αυξημένες ευθύνες- καθήκοντά τους, λόγω της έλλειψης προσωπικού. Επισημαίνεται ότι σε αντίστοιχη σε πληθυσμό περιοχή (Θεσσαλονίκη) υπηρετούν σαράντα (40) Επιθεωρητές Εργασίας. Με την κατάργηση της Περιφερειακής Διεύθυνσης θα παραμείνουν το περισσότερο οι μισοί από τους δεκατρείς (13) που ήδη υπηρετούν.
Η κατάργηση της, ήδη υποστελεχωμένης, Περιφερειακής Διεύθυνσης Κοινωνικής Επιθεώρησης πρόκειται να έχει σοβαρές συνέπειες, καθώς η «υπερπεριφέρεια» δεν θα μπορεί να λειτουργήσει και μόνο εξαιτίας της γεωγραφικής της έκτασης (αρκεί να αναφερθεί πως θα εκτείνεται από Κέρκυρα έως Φλώρινα και από Λευκάδα έως Καστοριά).
Επίσης, ο έλεγχος των επιχειρήσεων της περιοχής θα είναι αδύνατος, ενώ βέβαιη θα είναι η άνθηση της παραβατικότητας των εργοδοτών και ανεξέλεγκτη η αδήλωτη, ανασφάλιστη και παράνομη εργασία.
Παράλληλα, κάθε τμήμα της περιφερειακής Διεύθυνσης είναι, σήμερα, στελεχωμένο με ένα ή δυο υπαλλήλους εκτός από την Κοζάνη που είναι έδρα της διεύθυνσης στην οποία υπηρετούν εφτά (7) υπάλληλοι και συνδράμουν τα υπόλοιπα τμήματα κάθε φορά με συνεχείς μετακινήσεις τους.
Μετά την κατάργηση της Διεύθυνσης, βέβαιο είναι πως θα αποδυναμωθεί και το Τμήμα της Κοζάνης και η περιοχή θα παραδοθεί στις ορέξεις των εργολάβων και των εργοδοτών.
Η ενοποίηση των περιφερειακών διευθύνσεων Ηπείρου, Β. Ιονίου και Δυτικής Μακεδονίας με έδρα τα Ιωάννινα δημιουργεί μια διεύθυνση με μεγάλο αριθμό τμημάτων με ανομοιογενή δραστηριότητα. Ταυτόχρονα, ο Προϊστάμενος Διεύθυνσης θα βρεθεί να αναλώνει το μεγαλύτερο μέρος του χρόνου στην επίλυση των καθημερινών θεμάτων που ανακύπτουν στο χώρο δραστηριοποίησης της ΔΕΗ. Επομένως οι μετακινήσεις του από την έδρα της νέας Διεύθυνσης προς την Κοζάνη και τη Φλώρινα θα είναι συνεχείς, γεγονός που θα τον εμποδίζει να ανταποκριθεί στα καθήκοντά του, λόγω του μεγάλου φόρτου εργασίας που θα έχει προστεθεί, διότι θα προΐσταται στην πραγματικότητα σε έντεκα (11) τμήματα Κοινωνικής Επιθεώρησης. Εδώ θα πρέπει να αναφερθεί ότι Διεύθυνση με τόσο μεγάλη περιοχή ευθύνης δεν υπάρχει σε όλη την ελληνική επικράτεια.
Επιπλέον, το κόστος των μετακινήσεων των επιθεωρητών, σε περίπτωση ενοποίησης των τμημάτων Γρεβενών και Κοζάνης, καθώς και το κόστος των συνεχών μετακινήσεων του Προϊσταμένου Διεύθυνσης από τα Ιωάννινα στην Κοζάνη υπερβαίνει το κόστος της υφιστάμενης δομής.
Συνεπώς, τα αποτελέσματα αυτού του απαράδεκτου σχεδιασμού οδηγούν από τη μια πλευρά στην κατάργηση, επί της ουσίας, οποιουδήποτε ελέγχου σε σχέση με την παραβίαση των ήδη ισοπεδωμένων –ελέω μνημονίων– εργασιακών δικαιωμάτων, καθώς και των κανόνων και μέτρων υγιεινής και ασφάλειας στους εργασιακούς χώρους, και από την άλλη πλευρά σπρώχνουν σε οικονομικό και οικογενειακό αδιέξοδο τους υπαλλήλους των εν λόγω υπηρεσιών, οι οποίοι είτε θα πρέπει να μετακομίσουν σε άλλες πόλεις είτε να διανύουν καθημερινά τεράστιες χιλιομετρικές αποστάσεις, επωμιζόμενοι δυσβάσταχτο κόστος, είτε να τεθούν ακόμα και σε διαθεσιμότητα για να μεταταχθούν.
Επειδή, η κατάργηση-συγχώνευση υπηρεσιών και τμημάτων του Σ.ΕΠ.Ε. σε πολλές περιοχές της χώρας αφήνει απροστάτευτους τους εργαζόμενους στο «έλεος» της εργοδοτικής αυθαιρεσίας.
Επειδή, η πολύμηνη ακινητοποίηση των επιθεωρητών εργασίας με σχεδόν μηδενικές πιστώσεις για εκτός έδρας μετακινήσεις, κατάργηση του επιδόματος κίνησης, έλλειψη υπηρεσιακών αυτοκινήτων ή/και οδηγών) οδήγησε και οδηγεί αναπόφευκτα στην κατάργηση του ελεγκτικού έργου στο συντριπτικά μεγαλύτερο μέρος της επικράτειας.
Επειδή, η έκθεση αξιολόγησης της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας επισημαίνει την έλλειψη προσωπικού των Υπηρεσιών του ΣΕΠΕ και θεωρεί κατάλληλη την υφιστάμενη αποκεντρωμένη δομή του.
Επειδή, είναι ανάγκη να ενισχυθούν άμεσα (και) με εξειδικευμένο προσωπικό οι υπηρεσίες του ΣΕΠΕ και όχι να καταργηθούν, οδηγώντας σε οικονομικοκοινωνικό αδιέξοδο τους υπαλλήλους.
Ερωτάται ο κ. Υπουργός:
- Σκοπεύει να απορρίψει την απαράδεκτη κατάργηση της Περιφερειακής Διεύθυνσης Κοινωνικής Επιθεώρησης Δυτικής Μακεδονίας, καθώς και των τμημάτων εργασιακών σχέσεων Γρεβενών και Πτολεμαΐδας;
- Σε τι ενέργειες προτίθεται να προβεί ώστε να ενισχυθούν και να αναβαθμιστούν με προσωπικό και μέσα οι υπηρεσίες του Σ.ΕΠ.Ε προκειμένου να υπάρξουν, επιτέλους, ουσιαστικοί έλεγχοι στους εργασιακούς χώρους στο πεδίο της κατάφωρης καταπάτησης των εργασιακών δικαιωμάτων, καθώς και των κανόνων και μέτρων ασφάλειας και υγιεινής της εργασίας;»
